Aide Soignant - Aide-Soignante en Usld H/F - Centre Hospitalier Castelnaudary Jean Pi

Le Centre Hospitalier recherche un Aide-soignant DE / une Aide-soignante DE pour son Unité de Soins de Longue DuréeRecrutement CDD, CDI, mutationGrade : Aide-soignant Diplômé(e) d'Etat.Position dans la structure :- Liaisons hiérarchiques :- n+1 : Cadre de Santé- n+2 : Direction des soins- Liaisons fonctionnelles :- infirmier(e), ASH, animatrice du service- Médecins, assistant(e) social(e)- Services administratifs- Services blanchisserie, cuisine, ateliersHoraires de travail : Horaire matin 6h30-14h15 / après-midi 13h30-21h30 , Roulement un Week-end sur deux.Missions principales :- Assurer les tâches nécessaires à la réalisation et la coordination des soins.- Participer à l'accueil et à l'installation des résidents et des familles, à leur accompagnement pendant l'hébergement et la fin de vie. - Participer à l'identification des besoins fondamentaux des résidents et de leur modification.- Assurer l'ensemble des soins et/ou en collaboration avec l'IDE d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être préventifs et curatifs (préventions d'escarres, aide à la marche, mobilisation)- Aider au maintien de l'autonomie et à l'organisation de vie de la chambre, stimulation.- Veiller au respect de la dignité et l'intimité de la personne âgée.- Participer à la prise de température, du pouls, du poids, de la tension artérielle, la distribution des médicaments sous la responsabilité de l'IDE.- Appliquer les protocoles individuels ou collectifs comme les changes, gestion de l'incontinence.- Surveiller l'état d'hydratation des résidents.- Surveiller le transit et l'élimination.- Participe à la prise en charge de la douleur physique et psychologique des résidents.- Participe à l'animation et à l'occupation des personnes âgées- Utilise le dossier de soin informatique, transmissions ciblées.- Participe au bilan d'autonomie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : GIR..- Collaborer à la prise en charge éducative du résident : hygiène, régime, douleur, prévention des chutes .- Transmettre à l'IDE les observations ou informations concernant la personne soignées.- Respecter les précautions standards.- Répondre aux sonnettes.- Participer à la prévention de la maltraitance.- Assurer une communication adaptée à toutes les situations (résidents, familles, équipe jour/nuit, les prestataires.).- Apporter une réponse professionnelle aux situations difficiles et conflictuelles (prise de recul, écoute.).Missions associées : Participer à l'élaboration des protocoles et des procédures, à des projets de service Participer à l'encadrement des étudiantsQUALITÉS REQUISES- Qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie.- Capacité d'adaptation et d'organisation.- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire.- Savoir faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel. - Savoir communiquer avec les résidents et leur entourage dans le cadre d'une relation constructive d'aide et d'une démarche d'autonomie des résidents.- Savoir identifier les situations de crise et /ou d'urgence et y faire face par des actions adaptées.- Savoir réaliser des soins et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier. - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité.TEXTES LEGISLATIFS ET REGLEMENTAIRESArticles L. 4391-1 à L. 4391-5 du Code de la santé publiqueDécret n° 2007-963 du 15 mai 2007 relatif aux conditions d'exercice des professions d'aide-soignant et d'auxiliaire de puériculture et modifiant le code de la santé publique

Experience: Débutant acceptéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités hospitalièresListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

• Sens du relationnel
• Norme QHSE
• Autonomie
• Normes d'hygiène
• Empathie
• Capacité d’adaptation